👤 สำหรับบทบาท: ผู้ตรวจรายงาน
วัตถุประสงค์: เพื่อใช้ในการติดตาม ดูภาพรวมสถิติการส่งเสริมคุณธรรมจริยธรรม วิเคราะห์แนวโน้มการกระทำความผิด และประเมินความเสี่ยงของหน่วยต่างๆ ในรูปแบบตัวเลขและกราฟที่เข้าใจง่าย
1. ส่วนการค้นหาและตัวกรองข้อมูล (Data Filter)
ส่วนนี้จะอยู่ด้านบนสุดของหน้าจอ ใช้สำหรับกำหนดขอบเขตของข้อมูลสถิติที่ต้องการเรียกดู
ขั้นตอนการใช้งาน:
- ไปที่เมนู “Dashboard”
- กำหนดเงื่อนไขที่ต้องการดูข้อมูลในแถบตัวกรอง ดังนี้:
- ปีงบประมาณ: เลือกปีงบประมาณที่ต้องการตรวจสอบสถิติ
- มุมมองเวลา: สามารถเลือกดูได้ทั้งแบบ ภาพรวมทั้งปี, ครึ่งปีแรก, ครึ่งปีหลัง หรือเจาะจงรายไตรมาส
- ประเภทหน่วย/กองทัพภาค: เลือกระบุกลุ่มประเภทของหน่วยงาน หากต้องการดูภาพรวมเฉพาะกลุ่ม
- หน่วยงาน: เลือกเจาะจงรายหน่วยงาน (เคล็ดลับ: หากเลือก “ประเภทหน่วย” ไปแล้ว ระบบจะทำการคัดกรองรายชื่อหน่วยงานในช่องนี้ให้เหลือเฉพาะที่ตรงกับประเภทนั้นโดยอัตโนมัติ เพื่อความสะดวกในการค้นหา)
- เมื่อตั้งค่าตัวกรองเรียบร้อยแล้ว ให้คลิกปุ่ม “ประมวลผล” (ปุ่มสีน้ำเงินมุมขวา)
- ระบบจะทำการโหลดข้อมูลและอัปเดตตัวเลข/กราฟทั้งหมดบนหน้าจอให้สอดคล้องกับเงื่อนไขที่เลือกทันที

2. ส่วนสรุปตัวชี้วัดที่สำคัญ (KPI Cards)
ระบบจะแสดงการ์ดสรุปข้อมูล 4 ใบ เพื่อให้เห็นตัวเลขสำคัญได้อย่างรวดเร็ว:
- 📊 ยอดผู้ผ่านการอบรม/กิจกรรม (กรอบสีน้ำเงิน): แสดงจำนวนนายทหารที่เข้ารับการอบรมและร่วมกิจกรรม พร้อมแสดงเปอร์เซ็นต์เปรียบเทียบกับปีก่อนหน้า (ลูกศรสีเขียว = เพิ่มขึ้น, ลูกศรสีแดง = ลดลง)
- 🎯 อัตราการเข้าถึงเป้าหมาย (กรอบสีฟ้า): แสดงความสำเร็จในการจัดกิจกรรมคิดเป็นร้อยละ (%) โดยเทียบกับเป้าหมายที่ตั้งไว้ (เช่น เป้าหมาย 12 ครั้ง/นาย/ปี)
- ⚠️ สถิติละเมิดจริยธรรม/กระทำผิด (กรอบสีแดง): แสดงจำนวนยอดผู้กระทำความผิดและละเมิดจริยธรรม (หมายเหตุ: สำหรับตัวชี้วัดนี้ หากเปอร์เซ็นต์เทียบปีก่อนหน้าลดลง ระบบจะแสดงผลเป็นตัวเลข “สีเขียว” ซึ่งถือเป็นแนวโน้มที่ดี)
- 🚨 ดัชนีความเสี่ยงภาพรวม (กรอบสีเหลือง): แสดงร้อยละ (%) ของผู้กระทำผิดเมื่อเทียบกับจำนวนกำลังพลทั้งหมด เพื่อประเมินความเสี่ยงภาพรวม

3. ส่วนกราฟแสดงความสัมพันธ์ของข้อมูล (Analytical Charts)
ใช้สำหรับวิเคราะห์ความเชื่อมโยงระหว่าง “การส่งเสริมคุณธรรม” และ “การลดการกระทำความผิด” โดยแบ่งเป็น 2 กราฟหลัก:
3.1 กราฟความสัมพันธ์ระหว่างการส่งเสริมคุณธรรม และ สถิติการกระทำผิด (Strategic Chart)
- แกนตั้งด้านซ้าย: วัดยอดผู้อบรม/ร่วมกิจกรรม (แทนด้วยกราฟแท่งสีฟ้าและสีเขียว)
- แกนตั้งด้านขวา: วัดยอดผู้ละเมิด/กระทำผิด (แทนด้วยกราฟเส้นสีเหลืองและสีแดง)
- วิธีอ่านค่า: สามารถดูแนวโน้มได้ว่า ในช่วงที่กราฟแท่ง (การอบรม) สูงขึ้น กราฟเส้น (การกระทำผิด) มีแนวโน้มลดลงตามไปด้วยหรือไม่ เพื่อใช้วัดประสิทธิภาพของกิจกรรม

3.2 กราฟสถิติความสัมพันธ์แยกตามประเภทกำลังพล (People Type Chart)
- แสดงข้อมูลเหมือนกราฟด้านบน แต่ซอยย่อยรายละเอียดแยกตาม “ประเภทกำลังพล” (เช่น นายทหารสัญญาบัตร, ประทวน, พลทหาร ฯลฯ) เพื่อให้ทราบว่ากำลังพลกลุ่มใดให้ความร่วมมือดี หรือกลุ่มใดมีความเสี่ยงสูง

4. ส่วนการจัดอันดับข้อมูลความเสี่ยง (Top 5 Rankings)
ส่วนล่างสุดของหน้าจอจะใช้เพื่อเฝ้าระวังและแก้ไขปัญหาโดยเฉพาะ ประกอบด้วย:
- Top 5 การละเมิดจริยธรรม ที่พบมากที่สุด: กราฟแท่งแนวนอน (สีเหลือง) แสดงประเภทพฤติกรรมการละเมิดจริยธรรมที่มีจำนวนคนทำผิดสูงสุด 5 อันดับแรก
- Top 5 การกระทำความผิดวินัย ที่พบมากที่สุด: กราฟแท่งแนวนอน (สีแดง) แสดงประเภทการกระทำผิดทางวินัยที่มีจำนวนคนทำผิดสูงสุด 5 อันดับแรก
- ตาราง Top 5 หน่วยงานที่มีความเสี่ยงสูง: ระบบจะแสดงรายชื่อ “หน่วยงาน” 5 อันดับแรก ที่มียอดรวมการทำผิดวินัยและละเมิดจริยธรรมสูงที่สุด เพื่อให้ผู้ตรวจรายงานสามารถนำข้อมูลไปวางแผนเข้าช่วยเหลือ หรือเพ่งเล็งตรวจสอบเป็นพิเศษได้

(เคล็ดลับ: สามารถนำเมาส์ไปชี้ที่กราฟใดก็ได้บนหน้าจอ ระบบจะแสดงป๊อปอัปกล่องข้อความบอกตัวเลขจำนวนที่แน่นอนขึ้นมาให้ทราบทันที)
